Junior HR-administratör till offentlig sektor!
Inled sommaren med ett 6 månaders konsultuppdrag! Perfekt för dig med intresse för system, processutveckling och löneadministration. Ta nästa steg i din HR-karriär och bidra till ett viktigt projekt🚀
Är du i början av din karriär inom HR och lön, men har redan hunnit skaffa dig en stark systemförståelse? Vill du arbeta verksamhetsnära i ett spännande uppgraderingsprojekt och bidra till att utveckla smartare processer? Då kan det här vara uppdraget för dig!
Vi söker nu en HR-administratör med intresse för system, processutveckling och löneadministration till ett uppdrag på plats i Jönköping. Uppdraget förväntas starta i juli månad 2026💼
🎯Om uppdraget
Du kommer att ha en viktig roll i ett pågående uppgraderingsprojekt av HR-modulen i IFS. Rollen kombinerar operativ administration med deltagande i projekt och verksamhetsutveckling.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Delta i och/eller driva delar av uppgraderingen av IFS HR-modul
Arbeta med utveckling av processer inom tid- och löneadministration
Säkerställa systemsamordning mellan IFS och Personec P/Visma
Bidra med både verksamhets- och systemperspektiv
Stötta organisationen i effektivisering av flöden och arbetssätt
Det här är en roll för dig som både förstår detaljerna i löneadministration och samtidigt kan se helheten i system och processer🔍
✅Vi söker dig som har:
Godkänd gymnasieutbildning
Erfarenhet av processer inom tidsredovisning och löneadministration
Erfarenhet av systemsamordning mellan IFS och Personec P/Visma
Kunskap om kollektivavtalet BÖK Energi
Erfarenhet av (del)projektledning inom IFS HR-moduluppgradering
Minst en tidigare erfarenhet från energibranschen
Kunskap inom IFS Aurena och IFS Cloud
Förmåga att kombinera systemperspektiv med verksamhetsförståelse
Flytande språkkunskaper i svenska både i tal och skrift
⭐Meriterande
Erfarenhet från säkerhetsklassad verksamhet
Erfarenhet från offentlig sektor
Eftergymnasial utbildning/kurser inom Lön, HR Administration eller Systemutveckling
📍Praktisk information
Plats: Jönköping
Omfattning: Heltid 100 % på plats
Uppdragsperiod: 1 juli 2026 – 31 december 2026
Option: Möjlighet till förlängning
Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher.
Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
- Avdelning
- HR
- Roll
- HR-administratör
- Platser
- Jönköping
Om Sway Sourcing
Sway Sourcing – En Modern Partner för Framtidens Rekrytering och Konsultlösningar
Hos Sway Sourcing står ni som kund, konsult, kandidat och samarbetspartner i centrum för allt vi gör. Vi är ett ungt och modernt företag som brinner för nära samarbeten och långsiktiga relationer. Vår målsättning är att leverera en förstklassig service som överträffar era förväntningar och gör oss till det självklara valet varje gång ni behöver rekrytera, hitta nya uppdrag eller stärka ert team.